[전북] 2026년 육아휴직 대체인력 근로자 지원사업 모집 공고

그 밖에 제한이 없는 항목: 사업자 유형 · 창업 연수 · 매출액 · 투자유치 · 대표자 학력 · 여성기업 · 특허 · 기업부설연구소

평가 방식: 대상 근로자 여부 확인 및 자격요건 검토

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제외 대상 7

• 참여기업에 재직하고 있지 않은 자
• 사업주 본인 및 사업주의 배우자·직계존비속·형제자매 등 관계에 있는 자
• 정부·지자체 등의 인건비 지원을 받고 있는 자
• 대한민국 국적을 보유하지 않은 외국인 (고용보험 강제적용 대상 거주자 F-2, 영주자 F-5, 결혼이민자 F-6 제외)
• 고용보험 미가입자
• 본 사업 참여에 부적절하다고 판단되는 자
• 동일 기간 내 정부·지자체·유관기관 유사사업 지원금을 받은 자

신청 유의사항

• 고용노동부 육아휴직 대체인력 지원금을 지원받는 우선지원대상기업 사업장에 육아휴직 대체인력으로 채용된 근로자
• 기업당 근로자 수 제한 없음
• 상시모집, 예산 소진 시까지